COMUNICADO ALIADAS: Las razones para archivar la reforma laboral y el llamado a una alternativa justa e inclusiva

Bogotà, 10 de marzo de 2025

Colombia necesita una reforma laboral que proteja y beneficie a todos los trabajadores, no solo a una parte del mercado laboral. La propuesta que actualmente cursa en la Comisión VII del Senado no responde a la realidad del país ni a las necesidades de quienes buscan empleo formal. Por eso, su archivo es urgente.

Cinco razones fundamentales por las que se requiere una nueva reforma laboral justa e inclusiva: 

·Excluye a los trabajadores informales – Más del 58% de los trabajadores en Colombia son informales y esta reforma los ignora. Al centrarse únicamente en el empleo formal y sindicalizado, deja sin protección y oportunidades a millones de colombianos.

·Reduce opciones laborales – En lugar de generar más empleo formal, endurece las condiciones para la contratación y desincentiva la creación de nuevos puestos de trabajo. Esto afecta especialmente a sectores productivos y a quienes buscan su primer empleo.

·No aborda las reformas sociales clave – Una reforma laboral debe estar alineada con la cobertura pensional y el acceso a salud. No se puede hablar de mejorar las condiciones laborales sin incluir estas garantías fundamentales.

·Perjudica a los jóvenes – Al debilitar el contrato especial de aprendizaje, limita una de las principales vías de inserción laboral juvenil. En un país donde tres millones de jóvenes no estudian ni trabajan, eliminar oportunidades es un grave error.

·Restringe la negociación colectiva – La negociación debe ser un derecho y una opción, no una imposición. Restringirla significa limitar la capacidad de los trabajadores para decidir sobre sus condiciones laborales y limitar su libertad de elección.

Desde Aliadas, creemos en un país donde el trabajo digno signifique más oportunidades, estabilidad y desarrollo para todos. La reforma laboral no puede convertirse en un obstáculo que excluya a millones de trabajadores ni en una barrera para el crecimiento del empleo formal.

La realidad del país exige una reforma integral, que amplíe el acceso al empleo, garantice protección social y equilibre las necesidades de trabajadores y empleadores. No podemos avanzar con medidas que precaricen aún más el empleo o limiten las opciones de quienes buscan estabilidad.

El futuro del trabajo en Colombia requiere equilibrio, una visión de largo plazo que combine mejores condiciones laborales con la generación de empleo. Sin inclusión y sin una perspectiva integral, cualquier reforma será incompleta e insuficiente.

Colombia no puede permitirse decisiones apresuradas sin evaluar su impacto en la economía y el bienestar social. Es momento de construir una reforma laboral orientada hacia el bien común, con visión de futuro, que garantice derechos, fomente la inversión, impulse el empleo y cierre las brechas de desigualdad.

Desde Aliadas, hacemos un llamado a archivar la reforma laboral en su estado actual y trabajar en una nueva propuesta que escuche, proteja e impulse el empleo en el país.

Colombia, el propósito que nos une.